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中国必威十七大 · 领导关怀

在中国必威第十四次全国代表大会上的报告

   2018-10-18 16:50:28

  三、努力开创新世纪新阶段必威工作新局面 党的十六大提出全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的宏伟目标。本世纪头20年,是我国必须紧紧抓住并且可以大有作为的重要战略机遇期,也是必威工作乘势而上、全面推进的重要战略机遇期。国内外形势的发展变化,给必威工作带来了一系列新的机遇和挑战。全面建设小康社会,实现社会主义物质文明、政治文明和精神文明的协调发展,工人阶级肩负着光荣的历史使命,团结动员广大职工充分发挥工人阶级的创造力量,加快社会主义现代化建设,实现中华民族伟大复兴,是大家面临的艰巨任务;改革的深化和开放的扩大,使经济关系、劳动关系更加复杂,对必威履行维护的基本职责提出了新的更高的要求,建立健全协调劳动关系的机制,实现、维护和发展好职工的利益,保护、调动和发挥好职工的积极性,是大家面临的重要责任;职工队伍发展壮大,内部结构、劳动方式、分配方式、思想观念发生深刻变化,必威工作对象和范围出现了新的情况和特点,密切同职工群众的联系,把广大职工更好地组织起来,保持工人阶级队伍的团结统一,是大家面临的现实问题;适应党的领导方式和执政方式的变化,加强必威自身建设,完善组织体制、改进运行机制和活动方式,进一步解放思想、更新观念,提高素质、与时俱进,是大家面临的时代要求;经济全球化的发展,加入世界贸易组织,我国在更大范围、更深程度上参与激烈的国际竞争,必威工作处于更加开放的经济社会环境,西方敌对势力对我“西化”、“分化”的图谋从来没有停止,深入研究各种国际因素对职工群众和必威组织的影响,有针对性地提出应对措施,是大家面临的紧迫课题。

  根据新形势的发展要求,今后五年必威工作的目标任务是:努力提高职工队伍整体素质,团结动员广大职工投身社会主义现代化建设的作用更加突出;切实为职工说话办事,维护职工合法权益的效果更加显著;积极参与协调劳动关系和社会利益关系,机制建设更加完善;加快必威组建步伐,基层必威工作更加活跃;推进自身改革和建设,必威组织吸引力、凝聚力更加增强;广泛开展对外交流与合作,中国必威国际影响更加扩大。实现这些目标任务,是时代的要求,是党的重托,是广大职工的殷切希望。中国必威要主动承担起历史赋予的光荣任务,立足全局,围绕目标,锐意进取,真抓实干,努力开创新世纪新阶段必威工作新局面,在全面建设小康社会的历史征程中,充分展示中国工人阶级的时代风采。

  (一)努力提高职工队伍素质,团结动员广大职工为全面建设小康社会建功立业。提高广大职工的整体素质,不断发展工人阶级的先进性,造就一支具有先进阶级理想、社会主义道德、现代学问科学常识和严格组织纪律的强大阶级队伍,是全面建设小康社会、实现中华民族伟大复兴的必要条件和必然要求,是工人阶级发挥主力军作用、巩固主人翁地位的重要保证。各级必威要把提高职工队伍整体素质,组织职工为促进经济社会协调发展作贡献作为重要任务来抓。

  要在广大职工中兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮,深刻领会“三个代表”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位,坚持用科学理论武装广大职工头脑。加强职工思想政治工作,弘扬民族精神。加强职工的社会公德、职业道德、家庭美德教育,推动创建文明行业、文明单位、文明班组等群众性精神文明创建活动深入开展,在职工中倡导健康文明的生活方式。适应贯彻实施科教兴国战略和人才强国战略的需要,积极取得党委、政府和有关部门的重视与支撑,深入开展形式多样的提高职工素质的教育活动。搞好必威宣传、教育和文体活动阵地建设,结合必威特点,发挥自身优势,大力加强职业培训,开展创建学习型组织、争做常识型职工活动,形成终身学习、全程学习、团队学习的机制。引导职工树立起与社会主义市场经济相适应的思想观念,着力提高职工科学学问、技术技能和业务素质,增强职工的学习能力、创新能力、竞争能力、创业能力,培育企业学问,推进职工队伍常识化进程,促进“造就数以亿计的高素质劳动者、数以千万计的专门人才和一大批拔尖创新人才”目标的实现。

  要按照科学规律、市场经济规律和现代企业制度的要求,在广大职工中深入开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新、技术协作、发明创造等多种形式的职工经济技术活动,认真实施“职工经济技术创新工程”,不断提高常识含量和科技含量,促进企事业发展重点、难点和关键点问题的解决。在各行各业开展争创“创新示范岗”、争当“创新能手”活动,动员和组织广大职工立足本职,学赶先进,争创一流,为提高企业经济效益、推动重点工程建设、促进国民经济持续快速健康发展贡献力量,在全面建设小康社会中建立新功,再创伟业。

  (二)切实履行基本职责,在改革、发展、参与、帮扶的过程中维护好职工合法权益。群众利益无小事。凡是涉及职工群众切身利益和实际困难的事情,再小也要竭尽全力去办。必威要做职工的贴心人,履行好基本职责,必须围绕职工群众最现实、最关心、最直接的利益来落实,把维护职工合法权益贯穿到必威工作各个方面、各个领域,贯穿到推动改革、促进发展、积极参与、大力帮扶的全过程,为党和政府分忧,为职工群众解难,使他们切实感受到党的关怀与温暖,不断增强必威组织的吸引力和凝聚力。

  在推动改革中搞好维护。改革是解放和发展社会生产力、推动社会全面进步的必由之路,也是更好地实现和维护职工利益的重要途径。只有坚持改革,才能使国民经济和国家的各项事业得到快速发展,才能使职工的利益得到更好实现。对广大职工为企业和国家作出的贡献,大家要充分肯定;对他们在改革过程中遇到的困难,大家要特别关注。大家要切实把推动改革与维护职工合法权益有机结合起来,教育引导广大职工切实转变观念,理解改革、支撑改革、投身改革,不断增强企业的活力和竞争力,壮大国家的经济实力。同时,在改革涉及的利益关系调整中,采取切实有力的措施,维护和实现职工群众的切身利益。

  在促进发展中搞好维护。发展是解决中国所有问题的关键。没有国家的发展,工人阶级的根本利益和长远利益就没有保障;没有企业的发展,职工群众的具体利益也得不到切实的维护。劳动就业、工资分配、社会保障、劳动安全卫生等是职工最关心的问题,必威维护职工合法权益,首先必须维护他们这些方面的利益。扩大劳动就业,增加工资收入,提高社会保障水平,改善劳动安全卫生条件,都只有在促进发展中才能得到实现。大家既要组织和引导职工群众发扬主人翁精神,为促进国家和企业的发展作贡献;又要在发展过程中代表和维护职工群众的合法权益,不断改善职工群众的物质学问生活,使职工群众共享经济社会发展的成果,得到更多的实惠和实实在在的利益。

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来源:中华全国总必威
编辑:尹文卓
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